第十三章 优化性格改变命运(2)
《一生三好》作者:文谨 2017-04-10 15:39
第十三章优化性格改变命运(2)
对工作表现出极大热心,并经常嘀咕同事不热心的工作者,往往自己心里也怀有惰性。这种人表面上很热心工作,而实际上只做一些表面上的工作,遇到困难或复杂的事情便退缩,而且总觉得其他同事游手好闲,只有自己才是真正热爱工作的人,并由此想得到领导的表扬和提拔。实际上,这类人在本性上比较懒惰,唯恐自己比别人做得多了。
有的人当上级在场时,工作效率非常高,而主管一离开,干劲也随之降低。这种人大多表里不一,具有两面性格,平时生活亦是如此。言行不一,习惯以不诚实的态度面对人生。
相反的,有些人当上司或主管在场时,工作效率反而会降低。这种人属于内向性格,具有自卑感。
由办公环境看对方的性格
在办公室里我们和同事交往时,可以从对方的抽屉了解对方的性格特征。了解了同事的性格,在工作中我们便可以更好地与他们相处。
在办公室里,每一个人的抽屉都可以暴露出他的性格。
美国一所大学的心理学教授凯奈医生经过长期实验,已证明可以从抽屉分析一个人的性格:
1.异常整齐的抽屉
通常是办事极有效率的人。他们目标崇高,不喜欢浪费时间,什么事都要有个预算和计划,但相对的,这种人不太接受一些计划以外的变量,应变能力显得不足。
2.抽屉里习惯放置纪念品
有些人喜欢把旧信饥学生舞会的节目表也放在抽屉里。这些人性格较内向,喜欢保留美好的回忆,情感较脆弱且容易受伤害。
3.乱七八糟的抽屉
有些人喜欢把所有东西都塞进抽屉里去,而且不会叠放整齐,这类人性格随和,对小事不会介意,平时做事缺少计划,也不喜欢把事情规划得太详细、想得太远,但却有较强的应变能力。
另外,美国一位效率研究专家经过调查发现,从一个人在工作时的办公桌上的情形,可以看出其主人的某些性格和心理特点。
1.叠式性格
平时总能把桌面上、抽屉里的所有文件材料都叠得整整齐齐、干干净净。这类人工作有条理,组织能力较强,办事效率高,有较强的工作责任心,他们凡事小心谨慎,一丝不苟;但往往缺乏开拓与创新的精神。
2.塞式性格
桌面上可能很干净,一尘不染,但抽屉里却很乱,不管什么东西都一股脑地统统塞进抽屉里。这种人多半聪明、机灵,喜欢做表面文章,只注重外观,投机取巧,文过饰非。此外,这类人大都作风涣散、懒惰,为人不太可靠。
3.散式性格
桌上的文件东放一堆,西放一堆,既没有归类,也区别不出轻重缓急。这类人工作没有头绪,干起活来有头无尾,很难集中精力,缺乏自我管理能力。
4.堆式性格
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对工作表现出极大热心,并经常嘀咕同事不热心的工作者,往往自己心里也怀有惰性。这种人表面上很热心工作,而实际上只做一些表面上的工作,遇到困难或复杂的事情便退缩,而且总觉得其他同事游手好闲,只有自己才是真正热爱工作的人,并由此想得到领导的表扬和提拔。实际上,这类人在本性上比较懒惰,唯恐自己比别人做得多了。
有的人当上级在场时,工作效率非常高,而主管一离开,干劲也随之降低。这种人大多表里不一,具有两面性格,平时生活亦是如此。言行不一,习惯以不诚实的态度面对人生。
相反的,有些人当上司或主管在场时,工作效率反而会降低。这种人属于内向性格,具有自卑感。
由办公环境看对方的性格
在办公室里我们和同事交往时,可以从对方的抽屉了解对方的性格特征。了解了同事的性格,在工作中我们便可以更好地与他们相处。
在办公室里,每一个人的抽屉都可以暴露出他的性格。
美国一所大学的心理学教授凯奈医生经过长期实验,已证明可以从抽屉分析一个人的性格:
1.异常整齐的抽屉
通常是办事极有效率的人。他们目标崇高,不喜欢浪费时间,什么事都要有个预算和计划,但相对的,这种人不太接受一些计划以外的变量,应变能力显得不足。
2.抽屉里习惯放置纪念品
有些人喜欢把旧信饥学生舞会的节目表也放在抽屉里。这些人性格较内向,喜欢保留美好的回忆,情感较脆弱且容易受伤害。
3.乱七八糟的抽屉
有些人喜欢把所有东西都塞进抽屉里去,而且不会叠放整齐,这类人性格随和,对小事不会介意,平时做事缺少计划,也不喜欢把事情规划得太详细、想得太远,但却有较强的应变能力。
另外,美国一位效率研究专家经过调查发现,从一个人在工作时的办公桌上的情形,可以看出其主人的某些性格和心理特点。
1.叠式性格
平时总能把桌面上、抽屉里的所有文件材料都叠得整整齐齐、干干净净。这类人工作有条理,组织能力较强,办事效率高,有较强的工作责任心,他们凡事小心谨慎,一丝不苟;但往往缺乏开拓与创新的精神。
2.塞式性格
桌面上可能很干净,一尘不染,但抽屉里却很乱,不管什么东西都一股脑地统统塞进抽屉里。这种人多半聪明、机灵,喜欢做表面文章,只注重外观,投机取巧,文过饰非。此外,这类人大都作风涣散、懒惰,为人不太可靠。
3.散式性格
桌上的文件东放一堆,西放一堆,既没有归类,也区别不出轻重缓急。这类人工作没有头绪,干起活来有头无尾,很难集中精力,缺乏自我管理能力。
4.堆式性格