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第6节 你在第几象限?(2/2)

老板不在: 企业员工素质教育范本作者:张世贤 2017-02-09 11:06
,卷铺盖”的意思。

    能力强

    第二象限   第一象限

    不忠诚  忠诚

    第三象限 第四象限

    能力差

    需要说明的是,如果老板只看中了一个员工的能力而不在意忠诚度,那么,这样的员工也不会得到真正的信任与重用,老板肯定会采取一定的监督措施,以避免可能因其不忠给公司造成危害。

    老板不在的时候,其实正是考验一个员工的忠诚的时候。如果一个员工对公司和老板都是忠诚的,即使你的能力一般,也同样能够获得老板的信任;即使偶尔出现工作方面的疏漏和差错,也能够得到老板和领导的原谅;如果你既忠诚又有能力,那你肯定能够获得老板的重用。但是,如果一个员工总是趁老板不在的时候偷懒,推卸责任,缺乏对老板和公司的忠诚,很可能对的他的职业生涯产生不利的影响。

    想一想,你希望做哪一种类型的员工呢?

    思考题:

    1.你认为能力与忠诚哪个更重要?

    2.假设你是老板,在选择员工时你会更侧重于哪个方面?